站內搜索
新聞傳真
基層動態
洗煤分公司開展“講擔當、轉作風、聚正能、求極致”宣教活動
發布時間:2019-11-01 文章來源:本站新聞 作者:陈洪瑞 牛群 浏覽:次
 

本网讯 “越是在关键的时期、重要的节点,我们越是要用积极向上的舆论导向引领职工统一思想、凝聚力量、鼓舞士气,增强干事创业的凝聚力、向心力。”近日,在洗煤分公司“决战四季度”座谈会上,協莊煤礦洗煤厂党支部书记米勇喜如是说。

爲深入貫徹落實集團公司四季度經濟運行分析會精神,引導廣大幹部職工認清形勢、明確任務、堅定信念、振奮精神,凝聚管理整合、洗煤創效、高質量發展的合力,從現在到年底,洗煤分公司全面開展以“講擔當、轉作風、聚正能、求極致”爲主題的宣教活動,確保全年各項任務目標按期完成。

講擔當就是通過學上級及集團公司系列會議文件精神、學身邊的模範榜樣,不斷提升擔當的能力;就是敢于向困難亮劍,遇到問題不繞、解決問題不拖,勇于爭鋒、敢爲人先,不斷增強擔當的勇氣;就是在工作中開動腦筋、善于思考、勇于創新,努力拓展知識面成爲多面手,讓自己具備擔當的智慧。

轉作風的關鍵在領導幹部和管理人員。機關部室人員持續開展“助力基層、服務一線、提質增效”活動,紮根基層、關口前移,有效解決各洗煤廠生産過程中的實際難題;各廠管理人員不斷增強“看齊意識”,進一步升級工藝系統,提高産品質量,實現煤炭價值最大化;廣大職工發揮主觀能動性,發揚釘釘子精神,立足崗位、解放思想,不斷增強創新創效的意識和本領。

聚正能就是通過“樹正氣、講團結、比奉獻”大討論活動,營造“風清氣正、幹事創業、團結和諧”的氛圍,創造良好的發展環境,不斷增強使命感和責任心,建設“團結、務實、勤奮、廉潔”的領導班子,鍛造紀律嚴明、團結有力、精神抖擻、昂揚向上的職工隊伍,進一步提升隊伍的凝聚力、創造力和戰鬥力,爲實現集團公司下達的各項任務目標凝聚正能量。

求極致是實現産業鏈價值最大化的必由之路。技術共享就是打破原有的管理壁壘,完善各廠技術檢查數據,加快推進各項技改項目,實施挖潛提效目的;産品優化就是積極對接市場需求,深入優化産品結構,實施多元化和差異化産品生産,最終達到高質量供給目的;創新突破就是按照“狂想+論證=創新”的思路,攻堅“前沿技術”壁壘,深入推進中煤再提精、煤泥深加工等重點項目,做到“吃幹榨淨”、“精挑細選”,最終實現煤炭産業鏈整體效益最大化的目標。

該公司技術研發部主任許光前說:“通過開展此項活動,最終目標就是把幹部職工的思想統一到集團公司當前的工作任務安排部署上,把力量凝聚到落實30項專家會診技改項目上,爲洗煤創效、轉型發展,努力實現全年各項目標任務提供精神動力和思想保障。”